在AI重构产业与教育的背景下，职业教育的战略价值被提升到前所未有的新高度。为进一步推进智能时代教育理念变革，形成职业教育新商科育人新格局、教学新形态、评价新方法、治理新图景，并强力支撑教育强国建设。9月26日下午，经济与管理学院在6号楼306报告厅隆重召开以“破壁·共生·重构”为主题的全院大会。会议旨在探讨AI时代的新型职教发展理念，重点从教学管理、学科创新、师资建设与学生培养等方面寻求突破。学院全体教职员工出席大会，会议由经管学院院长张炳达教授主持。
大会伊始，张院长作开场报告。他以“破壁·共生·重构”为主题，深刻阐述了学院在新形势下所面临的机遇与挑战。他强调，全体教职工应破除传统学科壁垒与思维定式，加强跨领域协作；促共生，实现校企、师生之间的协同发展；重构人才培养模式与课程体系，以适应数智化时代对新商科人才的需求。他鼓励大家要“看清形势，抓住风口”，积极投身于学院的教育教学改革与创新实践中。
本次大会特邀校外行业导师、上海管理教育学会副秘书长楚万文先生作专题分享。楚秘书长以“数智化时代新商科教学改革”为题，回顾了从AlphaGo到ChatGPT再到DeepSeek的人工智能技术演进历程，深入浅出地讲解了神经网络与大模型的工作原理。他重点分享了如何将人工智能工具与课堂教学深度融合的实践案例，为教师们提供了“课堂与AI结合”的新思路、新方法，为探索“师生模型”协同共生的新型教学模式提供了宝贵借鉴。
学院党总支副书记郭骏老师围绕“全力关注学生成长，精心搭建育人阶梯”发表讲话。郭书记要求全体教师，特别是辅导员与任课教师，必须建立及时、有效的沟通联动机制，将育人工作贯穿于教育教学全过程。他特别强调要密切关注学生心理健康，通过积极评奖评优、精准职业规划指导等方式，激发学生内生动力，为他们构建一个全方位、多层次的成长支持体系。
学院党总支书记杨慧副教授就师德师风建设作专题发言。她强调，师德师风是评价教师队伍素质的第一标准，必须常抓不懈、警钟长鸣。全体教职员工应自觉加强师德修养，恪守职业操守，共同营造风清气正的育人环境，为培养德才兼备的优秀人才提供坚实保障。
学院教学副院长范海燕教授就加强课堂教学管理、全面规范教学秩序提出具体要求。范院长从教学资料归档、课堂纪律维护到期末考核等环节进行了细致部署。她特别倡导全体教师在教学工作中秉持“三心”准则——即“责任心、细心、耐心”，以严谨务实的态度做好每一项教学工作，不断提升教学质量与效果。
陈子侠教授分享了关于横向课题研究的宝贵经验。陈教授从“如何承接事业单位与行业协会委托项目”、“横向课题的流程管理与成果积累”等方面进行了系统讲解，为教师们如何有效对接社会需求、提升科研服务社会能力提供了清晰的路径指引。
本次全院大会内容充实、目标明确，不仅统一了思想，更明确了新学期的行动路径。经济与管理学院全体教职员工将以此次大会为起点，以“破壁”的勇气、“共生”的智慧、“重构”的担当，共同推动学院各项事业迈上新台阶，开创高质量发展新局面。（供稿：李宇恒）